「笑顔」をつくるのは、スタッフのゆとりから。
残業ほぼなし。子育て中も、ひと段落した方も、自分らしく働ける場所。

エントリー

~私たちが選ばれる理由~

理由①:「残業ほぼなし」で、自分の時間を大切に。
仕事が終わったら、サッと帰るのが当たり前。家族との夕食や趣味の時間もしっかり確保できます。
オンとオフの切り替えがスムーズだから、長く続けられるんです。

理由②:子育て世代も、ベテラン世代も。
現在、スタッフの約半分は子育てがひと段落した世代。
急なお子さんの発熱や行事にも「お互い様!」とフォローし合える温かい雰囲気があります。
時間の融通が利くので、今の生活スタイルを崩さずに働けます。

理由③:小規模だからできる「寄り添う介護」
大きな施設ではないからこそ、入居者様一人ひとりの顔が見えるケアができます。
「今日は顔色がいいですね」そんな何気ない会話を大切にしたい方にぴったりの環境です。

ーケア・ルーツ株式会社のCM公開中ー

~「えくぼ」が今、探している仲間。~

~「えくぼ」が今、探している仲間。~

☆経験者大歓迎! これまで培ってきたスキルを、ぜひ「えくぼ」で活かしてください。即戦力として、あなたの経験を正当に評価します。
☆夜勤専従スタッフ、大歓迎&優遇! 「効率よく稼ぎたい」「夜の時間を有効活用したい」という夜勤専従希望の方、お待ちしています。手当もしっかりつくので、安定した収入が可能です。

これからのあなたへ、少しだけお伝えしたいこと。

これからのあなたへ、少しだけお伝えしたいこと。

「もっと入居者さんと笑い合いたいのに、業務に追われて時間がない…」
「子供の行事があるけど、休みが言い出しにくい…」
もし今、そんな風に感じているなら、一度「えくぼ」を見に来ませんか?
私たちが大切にしているのは、まずは働くスタッフが「今日も楽しかった!」と笑顔で帰れること。あなたの「えくぼ」が、ここには必要です。

会社概要

会社名 ケア・ルーツ 株式会社
代表者名 佐藤 博英
所在地 〒020-0052
岩手県盛岡市中太田新田25-583
GoogleMapで見る
電話番号 019-613-8423
設立 平成23年3月
事業内容 介護施設運営

求人募集要項

①サービス提供責任者(サ責)兼ヘルパー

仕事内容

サ責による一般業務及びヘルパー業務

雇用形態

正社員

勤務地

岩手県盛岡市三本柳12地割18-62

給与

月給 259,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします
【内訳】
・基本給:230,000円
・資格手当:5,000円~25,000円
・介護支援手当:9,000円
【別途支給】
・時間外手当
・夜勤手当:4,000円/回
【賞与】
あり:年3回

待遇・福利厚生

・交通費支給あり:上限10,000円/月
・車通勤可(無料駐車場あり)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・勤務延長あり(上限65歳まで)
・受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙)

勤務時間

8:30~17:30
休憩60分
残業ほぼ無し

休日

シフト制
4週8休以上

応募フォーム

  • お名前必須

  • お名前(フリガナ)必須

  • メールアドレス必須

  • 電話番号必須

  • 性別

  • 生年月日

  • コメント

プライバシーポリシーの宣言

当社の運営するウェブサイトをご利用いただくお客様のプライバシーの保護に努めています。 当社がサービスを提供するためには、お客様個人に関する情報(以下、「個人情報」といいます)を集めなければなりませんが、当社でその情報のプライバシーを守り、 秘密を保持するために様々な手段を講じています。 当社は個人情報を売買したり、交換したり、その他の方法で不正使用することには一切行いません。 このウェブサイトをご利用になり、個人情報を供与することで、あなたはこのプライバシーポリシーに説明されている個人情報の取り扱い等について受諾し、承認したものとみなされます。

個人情報の収集の目的

お客様から集めた個人情報は、以下の目的で利用します。

  1. 当社がお客様に提供するサービスにおいて利用するため
  2. お客様に合ったサービスや新しい商品などの情報を的確にお知らせするため
  3. 必要に応じてお客様に連絡を行なうため
個人情報の開示

下記の場合には、お客様の事前の同意なく当社はお客様の個人情報を開示できるものとします。

  1. 警察や裁判所、その他の政府機関から召喚状、令状、命令等によって要求された場合
  2. 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき
個人情報の管理

お客様の個人情報は、当社が適切な管理を行なうとともに、漏洩、滅失、毀損の防止のために最大限の注意を払っております。 尚、当社ではお客様によりよいサービスを提供するため、個人情報を適切に取り扱っていると認められる外部の委託先に、個人情報の取り扱いの一部を委託しています。委託先は、委託業務を行なうために必要な範囲で個人情報を利用します。 この場合当社は、委託先との間で個人情報の取り扱いについて適切な契約を締結し、適切な管理を要求いたします。

従業員の監督方法

個人情報保護の重要性について、適時または定期的に適切な教育を行っております。 また、当社が個人情報を管理する際は、管理責任者を置き適切な管理を行うとともに、外部への流出防止に努めます。 さらに、外部からの不正アクセスや改ざん等の危険に対しては、適切かつ合理的な範囲の安全対策を実施し、お客様の個人情報保護に努めます。 個人情報に係るデータベース等のアクセスについては、アクセス権を有するものを限定し、社内においても不正な利用がなされないように厳重に管理します。

リンク先

リンク先での個人情報の利用については、当社のプライバシーの考え方ではなく、リンク先サイト自身のプライバシーの考え方に従って行われます。

プライバシーポリシーの改訂

当社では、お客様に提供するサービス向上のため、上記各項目の内容を適宜見直し、改善してまいります。本書を変更する場合は、この変更について本ウェブサイトに掲載します。 最新のプライバシー・ステートメントをサイトに掲載することにより、常にプライバシー情報の収集や使用方法を知ることができます。定期的にご確認くださいますようお願い申し上げます。 また、当初情報が収集された時点で述べた内容と異なった方法で個人情報を使用する場合も、本ウェブサイトに掲載してご連絡させていただきます。 本ウェブサイトが当初と異なった方法で個人情報の使用をしてよいかどうかについての選択権は、お客様が有しております。

このサイトはreCAPTCHAによって保護されておりプライバシーポリシーと利用規約が適用されます。